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Familie und Soziales





































                             Vereinbarkeit                                         © iStock.com/Kubkoo



               von Familie und Beruf





                    Große Herausforderungen für berufstätige Mütter




                  ine Familiengründung mit Kindern bringt bei   Neben dem Wiedereinstieg ins Berufsleben nach einer
                  Frauen, anders als bei Männern, häufig auch   längeren Pause ist die Vereinbarkeit von Familie und Be-
            Egravierende Veränderungen ihrer beruflichen      ruf unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Verhältnisse
             Situation mit sich. Karriere, Arbeit und Selbstverwirk-  ein wichtiges Thema geworden. Wir sprachen mit Julia
             lichung stehen auf der einen, Kinderbetreuung und   Bäcker (Job-Coachin und pädagogische Mitarbeiterin
             Familienleben auf der anderen Seite der Waagschale.   der KOS – Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft
             All dies ausgewogen miteinander zu verbinden, stellt   im Landkreis Oldenburg, Stadt Oldenburg, Stadt Del-
             für viele Eltern eine besonders große Herausforderung   menhorst und der Gemeinde Stuhr).
             dar. Oftmals wird die Berufstätigkeit der Frau und
             Mutter merklich eingeschränkt. Dies trifft vor allem auf   FAM: Frau Bäcker, was können Sie uns aus Ihrer Bera-
             den Beginn der „aktiven Familienphase“ zu. So sind es   tungstätigkeit berichten?
             immer noch vorwiegend die Frauen, die sich nach der
             Geburt des Kindes der veränderten familiären Situation   Julia Bäcker: In den Beratungen zum Thema „Wieder-
             anpassen müssen.                                 einstieg nach der Familienphase“ wenden sich Mütter
                                                              mit verschiedenen Überlegungen, die sie bereits an-
             Statistiken von 2021 belegen, dass die Erwerbstätigkeits-  gestellt haben, an uns. Ein Aspekt kann sein, dass die
             quote bei Familien mit dreijährigen Kindern bei 90 %   Elternzeit und die damit verbundene Pause aus dem
             der Väter und 35 % der Mütter lag. Die Erwerbstätigkeit   Erwerbsleben zu einem Nachdenken führt und die
             der Frau steigt dann langsam mit zunehmendem Alter   bisherige Arbeit hinterfragt: Ist es wirklich das, was ich
             der Kinder. Die des Mannes unwesentlich.*        machen möchte? Kann ich mir überhaupt vorstellen,
                                                              unter der Doppelbelastung mit Familie und Beruf diese
             Im Landkreis Oldenburg, der Stadt Oldenburg, Wildes-  Tätigkeit noch auszuüben?
             hausen und Delmenhorst sowie der Gemeinde Stuhr
             berät die Koordinierungsstelle Frauen und Wirtschaft   Nach der Elternzeit verändert sich in den meisten Fällen
             (KOS) zu vielen Themen aus den Bereichen beruflicher   die Arbeitssituation der Frauen. Es gibt zudem viele
             Wiedereinstieg, Neuorientierung, Weiterbildung und   Berufstätigkeiten, in denen eine Vereinbarkeit mit der
             Umschulung und berufliche Entwicklung.           Familie nicht gegeben ist, beispielsweise durch Schicht-


       14 familienmagazin | Sommer 2023
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